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    《06091薪酬管理》试卷(五)

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    简述提升薪酬满意度的方法。

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    从资金的筹措管理和发放考虑,世界上实行养老保险制度的国家可以分为三种类型:即投保自助型(也叫传统型)养老保险、强制储蓄型养老保险(也称公积金模式)和_______。

    长期现金计划中,为了完成一个长期的项目(产品研发、新工厂建立等)而设立的目标奖励指的是( )

    • A、项目现金计划
    • B、绩效重叠计划
    • C、鲁克计划
    • D、斯坎伦计划

    一线员工奖金计算方法中,以节省时间为计算基础的奖金计划,通常在正式绩效标准还未确定时使用的是( )

    • A、海尔赛计划
    • B、甘特作业奖金计划
    • C、卢文计划
    • D、艾默生计划

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